跳到主要內容區塊

距離準醫學中心還有:3034天

:::

組織架構

教學研究中心組織架構
教學研究中心組織架構

 

沿革

國軍高雄總醫院於民國38年(前身為軍政南京陸軍醫院)成立至今已滿一甲子,隨著時代的變遷及醫療的進步,故有的編制不足以應付現今的挑戰!在孫卓卿院長的領導下,於民國98年7月1日成立教學研究發展中心,由林任先醫師擔任第一屆主任,下設教學組、研究發展組及師資培育組等三組,統籌負責全院員工專業教育、一般通識教育及研究發展業務,以使國軍高雄總醫院成為南台灣優等的區域教學醫院。

教研中心宗旨

提升全院之教學品質及研究發展

教研中心願景

成為南台灣優等區域教學醫院

教研中心核心價值

務實、創新、合作、服務

教研中心短期目標

  1. 落實全院人員持續教育訓練
  2. 培養醫療人員專業核心能力
  3. 提昇教師教學技能及品質
  4. 提供優質臨床研究環境

教研中心中期目標

  1. 提升教師教學與研究之專業技能
  2. 強化跨領域團隊照護
  3. 達到以病人為中心的醫療團隊照護模式

教研中心長期目標

  1. 打造優質教學環境,提昇學習成效
  2. 強化評鑑機制,改進教學成效
  3. 成為南台灣區域教學醫院之標竿
瀏覽人次:2,109更新日期:113-05-02
瀏覽人次:2,110更新日期:113-05-02