目的：招募護理人員數名
科別：急診、婦兒科病房、內科病房、外科病房、內外綜合科病房、內外重症加護病房等單位護理師(病房護理師需輪值三班)。
考試資格：具護理師證書、無不良前科、訴訟紀錄者。
一、考試方式：筆試、口試。
二、 招募程序：驗證 筆試、口試。
三、應試人員請先將下列相關資料郵寄至至本院(面試時需攜帶正本核對)：
履歷表【下載本院制式履歷表電子檔附相片】
畢業證書【影本】
身分證【正反面】影本
護理師證照【影本】
相關證照【影本】
相關離職證明(前任職單位)【正本】
四、工作內容說明：
1.一般性護理工作：評估病人、給藥（藥物諮詢及衛教）、翻身、根據需要給予患者及家屬衛教（包括住院中、出院後）、協助檢查作業、術前及術後的準備和衛教、轉介、協助進食或灌食、各種管路之護理（鼻胃管、尿管、氣管內管、Tracheal tube、胸管、其他各種引流管路…等）、傷口照護、協助完成治療計畫。
2.特殊儀器監測及判讀：正確判讀各種監測及維生儀器（EKG monitor、呼吸器、血氧監測器、CVP、Swan-Ganz…等），評估病情變化。
3.危急病患之護理及監測：執行ACLS，給予各種急性期之特殊護理（急性中毒之處理...等）。
4.開刀房：協助執行病人手術前評估、準備手術用物、器械清洗、打包等、手術中協助醫師對病人姿勢擺位及傷口處理、監測病人病情及處理臨床狀況、參與臨床教學相關事宜、執行單位品質指標、其他主管交辦事項。
5.採三班制。
五、福利：
1.每月薪資(聘一等-聘二等)41,640-43,500元起薪，外加每月醫勤獎助金(夜班費，加班費另計，實際總薪資可洽詢本院)基本年薪可達80萬元以上。
2.具年終獎金、享勞、健保與每年員工體檢。
3.民聘職缺
4.滿半年後可享3日特休假，並隨年資調整休假天數(依勞基法辦理)。
六、報名截止日期:115年8月31日止。
七、面試時間：另行通知，面試地點:二樓護理部 (經審查履歷資料符合面試資格並經本院通知者) 。
*** 以上檢附之影本以A4紙張繕製，審後不退。
*** 有意願參加者，請先至本院官網下載基本資料寄至本部，統一通知面試時間。
1.連絡電話: 07-7496639周副主任。
2.E-mail: [email protected]
3.聯絡地址: 高雄市苓雅區中正一路2號。
