目的：医務行政員を1名募集
科別：院務室
試験資格：
国内外の大学・短大（同等学歴）以上で、環境工学、公衆衛生、医務管理、企業管理、または持続可能な開発等の関連学科（系）が望ましい。
ESG関連の資格（例：SGS認証のサステナビリティレポート作成やISO等の関連トレーニング資格）を有すると望ましい。
関連分野で1〜2年以上の実務経験があると望ましい。
一、試験方式：口頭試験。
二、募集手続き：検証 口頭試験。
三、受験者は以下の関連資料を本院へ郵送してください（面接時に原本を持参して確認）：
履歴書【原本】(必ず本院の受験者用履歴書を使用してください)
利益相反回避宣言書【原本】
任命予定者が中国本土に戸籍、パスポート、身分証、定住証または居住証を有する場合の状況宣誓書【原本】
卒業証書【コピー1部】
関連専門資格【コピー1部】
勤務証明【コピー1部】
身分証【コピー1部】
四、仕事内容説明：
ISO 50001エネルギーマネジメントシステム、ISO 14064-1温室効果ガスインベントリ、ISO 14068等の導入・維持を支援する。
年間ESGサステナビリティレポートを統括・計画し、各部門の指標データを収集・整理する。
院内サステナビリティ委員会の業務を計画し、全院職員のサステナビリティ課題への参加意識を高める。
省エネ・減炭績效を追跡し、改善提案レポートを作成する。
サステナビリティ小組の連絡窓口として、環境・社会・ガバナンス各側面の実務執行を調整する。
院側からの委託事項を実行する。
勤務時間：労働基準法の関連規定に従い、部署の通常勤務時間に合わせ、企管室の業務需要に応じて柔軟に調整する。
勤務地は本院（高雄市苓雅区中正一路2号）
五、福利：
月給31,500元（退職給付対象者は退輔会の公告する月支給上限に準ずる）、奨励金（毎月支給）約6,000元（奨励金は変動）、年収約49万円。
年末賞与、労働保険、健康保険、年1回の社員健康診断が付与される。
半年勤務後に3日間の慰労休暇が取得でき、勤続年数に応じて休暇日数が調整される。（労働基準法に基づく）
六、応募締切日：115年7月7日（火）。
七、筆記試験及び面接時間：通知待ち；面接場所：本院第二会議室。（履歴書審査で資格が確認され、本院から通知された者）
*** 上記添付のコピーはA4用紙で作成し、審査後は返却しません。
*** 参加希望者は事前に本院へご連絡ください。
1.連絡電話: 07-7904008凃瀚寓上士。
2. メール: [email protected]
3.連絡先住所: 高雄市苓雅区中正一路2号。
1. 受験者は試験終了後、本院の人材募集ウェブサイトで合否等の情報をご自身でご確認ください。
本院は医療保健サービス業であり、従業員は労働基準法第30条の1の変形労働時間の対象となります。
